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[/vc_column_text][spacing desktop_height=”60″][spacing desktop_height=”25″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=”60″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=”.vc_custom_1620767676309{margin-top: -40px !important;}”]Pinasuutitsaq – ᐱᓇᓲᑎᑦᓴᖅ est un nouveau guide de référence qui vise à optimiser les interventions en développement de carrière destinées à la clientèle inuit, tant en milieu nordique qu’urbain. Il a été élaboré par le Regroupement québécois des organismes pour le développement de l’employabilité (RQuODE), avec l’appui du CERIC et de l’Administration régionale Kativik.
Le but de ce guide est d’outiller les conseillers travaillant dans les communautés inuit ou avec des clients inuit, afin qu’ils soient en mesure de mieux cerner les particularités culturelles de leurs interventions auprès de cette clientèle, tout en améliorant la compréhension des principaux enjeux auxquels sont confrontés les Inuit en recherche d’emploi.
Ce guide propose des stratégies mettant l’accent sur les actions à privilégier et les pièges à éviter. Il se compose de quatre chapitres :
- Mise en contexte : un résumé du contexte, des principaux défis liés à l’emploi et de la culture inuit
- Défis : des pistes d’action ciblées selon 12 problématiques courantes
- Stratégies : 50 stratégies et pratiques d’intervention efficaces en situation d’interaction avec la clientèle inuit, répertoriées selon 11 thèmes
- Ressources : des références bibliographiques et d’autres ressources pour permettre l’approfondissement de thèmes ou de sujets variés
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Guide de référence pour les con seillers en développement de carrière intervenant auprès de la clientèle inuit
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[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][spacing desktop_height=”30″][vc_video link=”https://vimeo.com/244255409″ el_width=”70″ align=”center”][/vc_column][/vc_row][vc_column width=”1/3″][/vc_column]